今年以来，川煤集团广能公司李子垭南煤矿持续强化安全风险预控管理和隐患排查工作，严管干部到位，严管制度落实到位，强化安全管理事前预防，保持了平稳有序的安全形势。今年1至10月份杜绝了重伤及以上事故，轻伤三违同比往年大幅下降，截止10月31日矿井已实现连续安全生产1972天。
严管干部履职到位
李子垭南煤矿今年上半年连续出台了《管理人员和领导干部入井带班管理规定》、《班组作业现场应急处置方案》、《2015年管理人员安全绩效考核办法》、《关于进一步落实井下巡检人员责任的通知》、《关于进一步加强安全生产责任制考核的通知》等文件，从不同层面完善了企业中层管理干部和基层班组长的行为规范。
全面落实副队长为现场安全第一责任人的同时严格周末、节假日期间值班、跟班制度。该矿要求周末和节假日值班人员必须早晚到调度台签到，实行24小时值守，值班期间严禁饮酒，严禁擅自离岗。确有特殊情况需要离开岗位的，需逐级履行请假手续。
据了解，为进一步加强对干部职工的动态监管，该矿还开展了干部岗位履职突击检查活动，由党办牵头，安监处协同参与，不定期对干部履职情况进行突击检查，凡发现脱岗，上班期间打游戏、浏览和工作无关的网页或存有在岗不履职的行为者，立即通报批评，并处罚款。
“通过开展该活动，让矿级层面能够真实地了解到现场职工的操作情况，为矿井精细化管理积累了宝贵的经验，也进一步提升了跟带班质量，增强了职工上标准岗、干标准活的责任意识。”该矿矿长李正军介绍。
严管制度落实到位
今年以来李子垭南煤矿强化制度执行考核管理，出台《安全质量标准化考核办法》、《李子垭南煤矿关于制定安全隐患分级管理制度的通知》、《李子垭南煤矿关于印发<三违管理制度>的通知》等管理办法，站在安全大局上，强化隐患的整改和验收，强化对职工“三违”行为的查处和帮教。
对隐患排查整改工作实行四级管理，即班组、管理人员巡视、周五排查和矿检查。班组实行每班排查，主要排查整改生产作业现场隐患;管理人员巡视实行每日排查，主要排查整改各连队作业区域内的隐患;矿实行每周排查，主要排查整改生产系统、区域的隐患;矿主要负责人牵头实行月安全检查，重点排查生产经营单位的重大、较大隐患。
要求各级各单位对日常隐患排查、专项安全检查、全面安全检查、季度安全大检查的各类隐患，按照“五定、四签字”的原则落实整改，做到隐患整改落实“五到位”，纳入隐患排查整改台账，实行闭合管理。
要求干部上岗、跟班，必须严查“三违”现象、查事故隐患、查质量标准化、查正规循环作业、查规程措施的贯彻执行情况，确保作业现场工程质量班班达标，无“三违”、无隐患。凡是查处的“三违”，无论危害轻重，责任大小，损失多少，当班跟班干部、工长、班组长必须组织有关人员认真进行分析，查明原因，分清责任后，按集团公司《“三违”处罚办法》进行处理。对查处的三违人员除了进三违学习班学习之外，该矿还要求各级管理人员和工会协管人员对其进行教育帮扶，使“三违”人员真正认识到违章的危害性，从思想深处牢固树立遵章守纪光荣、违章蛮干可耻的思想意识和行为习惯。（李晓波） |
